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この記事では、事務職の有効求人倍率から事務職転職のポイントをご紹介する記事です。

事務職転職を考えているけど、事務職って人気な職種ですよね!今回は、事務職の有効求人倍率から転職するポイントを解説していきます!
事務職の有効求人倍率とは?
そもそも有効求人倍率とは、求人数 ÷求職者数で算出される指標です。例えば、求人数100件・求職者100人の場合、倍率は「1.0倍」となります。
1以上:求人数が多く、転職しやすい 1未満:求職者が多く、競争が激しい
厚生労働省の【一般職業紹介状況(令和8年2月分)】では、事務職の有効求人倍率は一般事務で0.42です。そのため1以下の数値は求人数に対して求職者数のほうが多いということになります。

事務職は、倍率が高く難しいので未経験から事務職転職を考えているならそれをふまえて転職活動しましょう!
営業職などに比べるとそもそもの求人数が少ない傾向があることや事務職では残業が少なく土日祝休みの企業も多いので、ライフワークバランスを重要視する人、長く続けやすいことが人気の理由です。
有効求人倍率からみる事務職転職のポイントとは?

上記で事務職は有効求人倍率が低く難しいことがわかりました。たしかに、未経験からでは難しいこともありますが、転職する際のポイントをいくつかご紹介します!
事務職は応募枠も少なく、募集していたとしても応募が集中しやすいので少しでも興味のあるものには応募することがおすすめです。
職種・就業環境・年収のどれを一番大事にするのかを明確にしておきましょう。すべてを叶える転職先はないので優先順位は自分の中で明確にしておくと転職活動もスムーズに進むでしょう。
パソコンスキルは具体的に「何ができるか」をまとめておいたり、資格取得も自主的に行っている姿勢があったほうが印象もよいです。
事務職転職を考えているなら転職エージェントも活用しよう!
事務職転職を一人でするのに不安があるなら、事務職転職に強い転職エージェントを利用するのもおすすめです。
今の職場が土日祝日の休みが取りにくかったり、肉体的・体力的に負担が大きく転職を考えているならミラキャリへの相談がおすすめです!
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